…Produkte für alle unsere Mitarbeiter:innen DU WILLST TEIL DER ENERGIEWENDE WERDEN? Dann schau doch mal fix auf unserer Karriereseite vorbei und lass uns deine Bewerbung da. Dabei ist uns egal, woher du kommst, an was du glaubst, wen du liebst, womit du dich…
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…alle remote arbeiten. Unsere Mitarbeiter zählen zu einigen der erfahrenstens der Branche, sei es Texter, Designer oder Performancemarketer. Unsere Kunden sind sowohl kleine Start-Ups, als auch große internationale Konzerne mit entsprechend vielfältigen Aufgaben rund…
…wir auch keine gewöhnlichen Mitarbeiter:innen. Wir sind ein innovatives und visionäres Unternehmen, dass sich stetig weiterentwickelt. Unser Leitbild, der 747-Dreiklang, beinhaltet das achtsame Miteinander, genauso wie den unbedingten Willen zur Qualität, um unsere…
…& Analytics: Unsere 180 Mitarbeiter*innen bringen ein vielfältiges Skillset mit. Von der Beratung bis zur Umsetzung arbeiten wir agil und begegnen partnerschaftlich auf Augenhöhe – sowohl einander als auch unseren Kunden und unserem Umfeld. Im Rahmen eines…
…und möglichst erfahrene Mitarbeiter/innen für die Vermarktung unserer diversen Printmedien aus den Bereichen Aus- und Weiterbildung / Gesundheit / Kultur / ÖPNV und Sport, sowie von online Publikationen (digitale Tageszeitung). Die Tätigkeit kann in Voll- oder…
…Getränke & Snacks, Mitarbeiter-Events, Bike-Leasing - Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge Relevant für: Editor, Cutter, Motion-Designer, Online Artist, Compositing Artist, Mediengestalter Bild und Ton (alle m/d/w) BE BRAVE – UND WERDE…
…mit mehr als 650 Mitarbeiter:innen an weltweit 13 Standorten. Im Agenturbereich gibt es neben AVANTGARDE Deutschland weitere Agenturmarken wie Trendbüro, Avantgarde Performance und Slash.Digital mit einem breiten Spektrum an Lösungen und Dienstleistungen. AVANTGARDE…
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…Spaß an der Organisation von Mitarbeitenden, Kunden und komplexen Projekten ● Strukturiertes Denken, Durchsetzungsvermögen und ein gutes Gespür für kreative Prozesse ● Belastbarkeit, Lösungsorientierung – und immer: Teamgeist ● Mut, bestehende Strukturen und Prozesse…
…Entwicklungsgespräche und Mitarbeiter Coachings - Konferenzen, Weiterbildung oder Spezialisierung? Kein Problem – Du entscheidest, wir fördern - Nutze die Zeit – wöchentlich 20% für individuelle Weiterbildungen - Regelmässige Events: Pokerabende, Kickerturniere…
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